股权和分配权是涉及公司股东权益的两个重要概念，它们可以从以下几个方面进行理解：
股权的定义
股权是指股东因对公司出资而形成的一种权利，这种权利基于股东资格而享有，包括分红权、参与重大决策和选择管理者的权利等。
股权是一种综合性的权利，既包括财产权益，也包括人身权利。财产权益主要指分红权和资产收益权，人身权利则包括表决权、监察权、请求召开股东会的权利和查阅会计表账册权等。
分红权的定义
分红权，又称利润分配权，是指公司股东从公司取得并保有投资收益的权利。它是股权中资产收益权的一种，仅指获得股息红利的权利。
分红权是股权的一部分，但它并不包括股权的所有内容，股权还包括参与公司经营管理的权利和其他财产权益。
股权与分配权的关系
股权是股东基于其股东资格而享有的从公司获得经济利益并参与公司经营管理的权利，而分配权是股权中的资产收益权的一部分，特指分红权。
股权的财产权益部分包括分红权，即股东有权分享公司的利润。此外，股权还包括股权增值权和剩余财产分配权，分别对应于公司盈利时股权价值的增加和公司解散时剩余财产的分配。
股权分配的原则
股权分配通常是企业让渡部分股份给企业家或其他关键员工，以激励他们为企业的长期发展作出贡献。股权分配可以采取期权形式，允许员工在未来以约定价格购买公司股票，从而分享企业成长带来的收益。
股权分配应遵循一定的原则，如事为大，即先打下天下，再分天下。此外，股权分配方案应根据公司的具体情况和股东之间的协议来制定。
总结：
股权是股东基于其股东资格而享有的一系列权利，包括分红权、参与重大决策和选择管理者的权利。分红权是股权中的资产收益权的一部分，仅指获得股息红利的权利。理解股权和分配权的关系有助于更好地把握股东在公司中的权益和责任。股权分配是企业激励和约束机制的重要组成部分，需要根据企业实际情况和股东协议进行合理设计。