在公司犯了大错时，以下是一些建议来应对：
及时汇报并承认错误
尽快向老板汇报错误，不要试图隐瞒或逃避。主动承认错误是解决问题的第一步，也是展现你诚实和责任感的机会。
尽力弥补过错
在承认错误后，要采取一切可能的措施来弥补损失。这可能包括重新完成任务、赔偿损失或提出改进计划。
总结错误原因并避免再次发生
深入分析错误发生的原因，找出问题的根源，并在未来的工作中采取措施避免类似错误再次发生。
承担责任并公开沟通
勇于承担自己的责任，并向上级和同事公开沟通，解释错误的原因和已经采取的补救措施。这有助于建立信任并减轻负面影响。
寻求上级的指导和支持
在处理错误时，寻求上级的意见和指导，这有助于你找到更有效的解决方案，并展现你的积极态度和解决问题的能力。
保持冷静和专业
犯错后，保持冷静和专业，不要惊慌失措或情绪化。这有助于你更理智地处理问题，并赢得同事和领导的尊重。
感谢同事和领导
在整个过程中，感谢同事和领导的支持和帮助。这不仅能缓解紧张的气氛，还能展现你的团队合作精神和感恩之心。
制定长期改进计划
根据错误的具体情况，制定一个长期的改进计划，并持续跟进实施效果。这有助于你不断提升自己的工作能力和专业素养。
通过以上步骤，你可以更有效地应对工作中的大错，减轻其对公司和你个人声誉的影响，并从中吸取教训，为未来的成功打下坚实的基础。